EQグローバルアラインス : EQ理論提唱者監修によるEQ検査を開発・提供。人事戦略・組織風土改革など人事コンサルティングを実施。 - アドバンテッジリスクマネジメントグループホーム » ニュースリリース
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集合研修から個別研修へ

EQ個別研修

企業が求める人材像に向けた能力開発が可能です

「会社の業績がみるみる伸びる 会社満足(ES)の鉄則」発売!!

会社の業績がみるみる伸びる「ES:社員満足」の鉄則

株式会社 ヒューマンブレークスルー 代表取締役でEQジャパン公認EQトレーナーの志田貴史さんが、これまでの人材育成の知識と経験を元に著書を出版されることになりました。

皆さん、「ES(=社員満足)」をご存知ですか?

このESが高い企業は、安定した業績を継続して生み出すことが知られるようになっています。
今の会社に不満はありませんか?行き詰まりを感じていませんか?
ぜひこの本でESの構造や高め方を学び、希望のある会社へとつなげてください。

↓書籍の紹介はこちらからどうぞ

会社の業績がみるみる伸びる 「社員満足(ES)」の鉄則

なお、アマゾンで11月26日(木)0:00~11月27日(金)23:59までの間、この本をお買い上げの方全員に、著者が講師をつとめる「ESマネジメントセミナー」に無料ご招待!
詳しくは下記をご覧ください。
http://www.human-breakthrough.jp/category/1356170.html

EQ個別研修 ~集合研修から個別研修(EQ個別フィードバック)へ~

★ 管理職研修をご検討されているご担当者の方へ

 

集合研修 から 個別研修へ

人間力を高め、個人の能力を発揮させる『 EQ個別研修 』のご提案

 

★★ 『EQ個別研修』の特徴 ★★

・1対1の個別研修を行うことで、短期間での能力開発を可能にします。
・EQ能力開発を行うことで、様々なスキルやテクニックが活用されます。
・会社が求める人材像を元に、具体的な人材育成を可能にします。
・「一箇所に集合し長時間拘束しない」ため、時間損失が最小限に抑えられます。
・集合研修ではないため、新型インフルエンザ対策などのパンデミック・リスク
(感染拡大リスク)を最小限に抑えることができます。

 

詳しくは個別研修の詳細ページをご覧ください。

 

「人財活用支援システム iTICE(アイティス)」 にEQI検査が採用

このたび、カシオ計算機株式会社(以下、カシオ計算機)が提供する『人財活用支援システム iTICE(アイティス)』にEQIが採用されました。

詳しくは、カシオ計算機株式会社様のリリースをご参照ください。

http://www.casio.co.jp/release/2009/itice.html

EQフィードバック 「学生コース」が登場しました

感情を上手く使いこなすための自己能力開発プログラム 「EQフィードバック」 に「学生コース」が登場しました。

学生生活における課題や今後の将来像などについて、自分にとってよりよい結果を得るためにEQ能力開発を行なうことを目的にフィードバックを実施します。

EQフィードバック サービス詳細ページへ


※EQジャパンでは、教育機関へのEQプログラムの提供を積極的に実施しております。詳しくはこちらをご覧ください。


感情を上手く使いこなすための自己能力開発プログラム

EQ検査を活用した個人向け解説サービス「EQプロファイリング サービス」提供開始

「個人の自立と成長を支援し 思いやりのある社会づくりに貢献する」をミッションに、EQ理論を日本にいち早く紹介し学校や企業の人材育成プログラムを数多くの提供する株式会社イー・キュー・ジャパン(以下、EQジャパン)高山 直(代表取締役会長兼社長)は、EQ(感情調整能力)による個人の能力開発を支援するための個人向けサービス「EQプロファイリング サービス」を本日より提供開始いたします。